智联总部还灯火通明。
设计部门的主管还在和公司高层开会。
他看着高层正在唇枪舌剑的讨论着手中的设计稿，他也很是无奈。
“你觉得领导们会怎么想？”
一旁的副主管凑过来低声问了一句。
“不太清楚领导们的想法，我觉得在这个方案中logo反而是其次的，他文案中提出的寓意和定位太符合今年年初开会的时候公司制定的新战略了，我觉得李总应该会直接拍板定下来。”主管抬起头来看着主要领导的注意力都不在身上。
“之前公司领导就有换新logo的打算，但是因为某些领导对于新战略提出了不同的看法，就这么一直搁置下来了，前段时间李总那边让我们在官网上挂了一个新logo的收录投稿的信息，当时内部还有不少人反对。”
他推了推鼻梁上的眼镜，领导层面的斗法他这种小人物一般是不想参与的，但他也是李总这一派的人，现在大势当前他也不得不跟随领导的步伐。
“那····那边呢？”
副主管偷偷看了一眼那边和李总对话的那位领导，微微示意。
“拦不住的。”
主管轻笑了一声，摇摇头说道：
“说实话，这个提案做的太符合李总这一派的想法了，而提案很成熟，基本可以拿过来直接用，疫情当下，马上大学生的毕业季就要来了，今年就业困难已经是可以预见的未来，李总提出的“内卷化”时代即将到来，时代如此，对面哪位拦不住的····”
会议持续了很久。
“行了！讨论那些没有用，未来的事情现在没有办法预测，明天联系一些投稿人吧，原来是设计稿是五十万？提高到八十万，法务那边跟进一下，尽快把所有的东西都拿到手，我们这边也尽快的推进年前制定的战略。”
坐在最上方的李总最后一锤定音，他起身，双手撑在桌子上，上半身微微前倾，一副唯我独断的样子。
“我知道大家因为疫情的影响各个项目的推进比较缓慢，但是现在外人都已经看出我们未来要往那个方向走了，甚至已经把提案都塞到我们脸上了，我们如果还不做出改变，到时候我们真的就要被市场所抛弃了。”
“大家都是行业精英，都知道现在疫情重塑了就业市场的格局。在线招聘平台作为就业的启动键，变得更加重要，同时也面临着诸多的挑战。而且马上面临毕业季，今年的毕业季就业压力很大，应届大学生、海归等群体的就业需要关注。”
“我希望大家伙再接再厉，尽可能在毕业季来临之前完成我们全新的品牌升级。”
····
啪啪啪啪！
随着李总的总结性发言在一片掌声中结束，这次的会议也画上了完美的句号。
“你看我说吧，李总最终还是赢了。”设计部主管一边拍着手一边跟身边的副主管吐槽道：“真羡慕这个logo的设计者啊，撞大运了属于是，八十万啊，八十万。”